L'équipe de direction

Québec Linge® et Aramark ont réuni deux grandes équipes de direction pour faciliter la fusion de nos deux organisations et accélérer une croissance rentable. L'équipe identifie et adopte les meilleures pratiques pour créer une entreprise plus forte et plus efficace, capable de fournir une qualité et un service encore meilleurs à nos clients.

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Jason Coyle, Vice-président des finances pour Aramark Uniform and Refreshment Services

En tant que vice-président des finances pour Aramark Uniform Services, Aramark Refreshment Services et Québec Linge, Jason Coyle supervise toutes les fonctions financières et comptables, y compris le Financial Shared Service Center à Lexington. Depuis qu'il s'est joint à l'entreprise en 2004, il a occupé un certain nombre de postes dans le domaine des finances et des opérations dans plusieurs unités d'affaires.

Avant de rejoindre Aramark, Jason a travaillé pour plusieurs jeunes entreprises du marché intermédiaire et a occupé divers postes de direction au sein de ces organisations. Il est titulaire d'un Baccalauréat en anglais de l'Université Colgate et d'un MBA de l'Université de Villanova.


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Brad Drummond, Chef des opérations pour Aramark Uniform and Refreshment Services

Brad Drummond est actuellement chef des opérations pour Aramark Uniform and Refreshment Services. Il assure le leadership global et la surveillance fiscale pour Aramark Uniform Services, Aramark Refreshment Services, Aramark Uniform Services Japan et Québec Linge.

Avant de se joindre à l'entreprise en 1999, Brad a occupé des postes chez Deloitte Consulting et Black and Decker, et il a également servi dans le Corps des Marines des États-Unis en tant que capitaine. Il est titulaire d'un baccalauréat de l'Académie navale, d'une maîtrise de la Naval Post Graduate School et d'un MBA de Loyola.


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Al Ertz, Vice President of Production

En tant que vice-président de la production, Al Ertz est responsable de l'environnement, de l'ingénierie et de la production dans nos usines, se concentrant sur la conception, la planification et la maintenance afin d'améliorer la fiabilité opérationnelle. Son expérience et son engagement envers la qualité, l'efficacité et la disponibilité soutiennent l'optimisation de la production et favorisent l'amélioration continue dans l'ensemble des opérations de nos usines.

Al s'est joint à l'entreprise en 1992 et a occupé divers postes opérationnels chez Québec Linge, dont ceux de directeur de production, directeur général, directeur des opérations et directeur principal des opérations de l'usine. Il est titulaire d'un baccalauréat en gestion de l'Université Concordia St. Paul.


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Mike Fadden, Président de Aramark Uniform Services

Mike Fadden est actuellement président d'Aramark Uniform Services aux États-Unis. Il a la responsabilité fiscale et opérationnelle des opérations d'uniformes, y compris les opérations de production de location de textiles, de service et de vente directe.

Mike s'est joint à l'entreprise en 1995 et a occupé les postes de directeur général, chef de groupe, vice-président de groupe, vice-président régional et vice-président exécutif avant d'assumer ses fonctions actuelles en 2014. Il est titulaire d'un baccalauréat en administration des affaires de la Western Michigan University.


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Lynn Farrell, Vice-présidente des ressources humaines pour Aramark Uniform and Refreshment Services

Lynn s'est jointe à Aramark en 2012 et dirige actuellement les ressources humaines pour Aramark Uniform Services, Aramark Refreshment Services et Québec Linge. 

Avant de se joindre à l'entreprise en 2012, Lynn a occupé un certain nombre de postes de direction en ressources humaines, rémunération et avantages sociaux et gestion de l'information au City of Hope National Medical Center, au Hartford Financial Services Group, à United Healthcare et à Aetna. Elle est titulaire d'un Baccalauréat en administration des affaires en finance de l'Université de l'Iowa.


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Ryan Flaherty, Vice-président des ventes, du marketing et du développement des affaires

Ryan Flaherty est actuellement vice-président des ventes, du marketing et du développement des affaires pour Aramark Uniform and Refreshment Services. Il est responsable de la stratégie de croissance de l'activité de location textile, de la vente directe et des comptes nationaux.

Ryan a travaillé au sein de l'entreprise depuis 2006, où il a occupé plusieurs postes de direction, dont celui de vice-président des ventes régionales et de vice-président du secteur des soins de santé. Avant de se joindre à l'entreprise, il a travaillé chez Milliken & Company à divers postes de vente, de marketing et d'exploitation, et il détient un baccalauréat en marketing de l'Université du Wisconsin.


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Steven John, Vice-président des technologies de l'information

Steven John s'est joint à l'entreprise en 2014 et assure actuellement le leadership global en IT pour Aramark Uniform Services, Aramark Refreshment Services et Québec Linge. Il est responsable de l'exploitation et de la maintenance des systèmes technologiques de l'entreprise, des initiatives de gestion de l'information et de la stratégie numérique.

Avant Québec Linge, Steven a occupé des postes de direction chez Workday, H.B. Fuller, la Society for Information Management (SIM), First Health, CIGNA, Unisource et Transora. Il est titulaire d'un baccalauréat en administration des affaires de l'Université de l'Utah et est un conférencier, enseignant et mentor prolifique de l'industrie.


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Dave Rotman, Vice-président, Transformation des systèmes

Dave Rotman est actuellement responsable de la direction générale de la transformation des systèmes de l'entreprise, y compris l'analyse et l'intégration des processus et des systèmes d'Québec Linge et d'Aramark, ainsi que du développement et de l'exécution de la stratégie de transformation de l'entreprise.

Dave travaille dans l'industrie depuis 2007 dans divers rôles de leadership. Il a plus de 30 ans d'expérience en gestion de projets et de systèmes et a déjà occupé des postes chez Teleplan Wireless, Gelco Information Network, Wam!net et 3M. Dave est titulaire d'un baccalauréat en arts de l'Université du Minnesota. 


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Leo Smith, Vice-président de la mise en œuvre des systèmes

Leo Smith supervise actuellement les efforts de l'entreprise pour intégrer les processus et les systèmes technologiques dans l'ensemble de l'organisation. Travaillant en étroite collaboration avec l'équipe informatique et l'équipe de transformation, Leo dirige l'exécution réussie de notre stratégie de transformation.

Avant de se joindre à l'entreprise en 2009, M. Smith a occupé le poste de vice-président principal des opérations commerciales chez Gelco Information Network et a occupé des postes de haute direction chez Teleplan Wireless et Dataserv. Il a étudié au Dunwoody Institute et est diplômé du Minnesota Management Institute de la Carlson School of Management à Minneapolis.


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Andrew Steiner, Président de Québec Linge

Andrew Steiner est président de Québec Linge et assure la supervision fiscale et opérationnelle des opérations canadiennes de l'entreprise, y compris 35 installations de production et centres de service. Il vient d'une longue lignée d'opérateurs de l'industrie, dont son père, son grand-père et son arrière-grand-père, et il a travaillé dans l'industrie depuis 2001 dans divers rôles de marketing, de vente, de service et de technologie.

Avant de se joindre à Québec Linge, il a été le fondateur et propriétaire de Blue Link Innovations, Inc. Il est titulaire d'un MBA de la Chicago-Booth School of Management de l'Université de Chicago et d'un diplôme en ESB de l'Université de Princeton.


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Art Wake, Vice-président des opérations pour les services d'uniformes

Art Wake supervise les systèmes de service, les opérations de l'usine, la flotte et la chaîne d'approvisionnement pour Aramark Uniform Services et Québec Linge. Il dirige actuellement l'intégration et la transformation d'Aramark et d'Québec Linge.

Art s'est joint à l'entreprise en 1993 et a occupé plusieurs postes de direction, notamment ceux de directeur de district, de directeur de la chaîne d'approvisionnement, de directeur général et de vice-président régional. Avant de se joindre à l'entreprise, il a travaillé pour un concurrent de l'industrie. Il est titulaire d'un baccalauréat en économie de l'Université de l'Oregon.

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